公司按摩

公司按摩 是否配合按摩师为员工提供按摩服务. 公司可以安排按摩师每周、每月或每季度来办公室. 这些活动通常在昏暗、安静的房间里举行,员工可以在那里放松.

公司的按摩疗法 给员工提供的不仅仅是午餐休息时15分钟的休息时间(尽管这很好). 把专业的按摩疗法带到工作场所有很多好处, 从身体津贴到提高生产力. 事实上, 参与公司按摩的人报告说压力明显减轻, 更好的睡眠, 减少肌肉紧张, 和减少偏头痛. 在办公室为员工提供按摩服务体现了你对员工福祉的承诺,并最终改善了整个公司.

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公司按摩的三大好处

以下是一些企业按摩的具体好处:

1.)压力管理

压力不是完全可以避免的,但是有一些简单的方法可以控制它. 左非托管, 压力很容易成为员工的主导情绪, 压倒工作场所内外的任何积极情绪. 压力对工作场所也有巨大的负面影响. 在国家职业安全与健康研究所(NIOSH)的一项研究中, 29%的人表示,他们在工作中感到相当大或非常有压力. 随着人数的增加,雇主有责任帮助团队管理这种压力.
这就是公司按摩的用武之地.

许多有远见的公司已经为员工设立了在工作日接受快速按摩的项目. 椅子按摩通过消除身体上积聚的紧张感来帮助减轻压力. 就几分钟, 椅子按摩能促进血液循环和肌肉刺激, 消除一次坐几个小时或站几个小时所造成的后果. 这些效果可以消除疲劳, 促进积极, 让员工感到焕然一新,倍受鼓舞. 定期按摩有助于长期缓解压力, 员工是第一个告诉你这种帮助有多受欢迎的人.

2.)提高生产率

快乐员工,快乐事业! 引入公司的按摩项目可以增加积极性,对工作表现有巨大的影响. 当你建立一个健康计划时, 你是在为压力和紧张建立一个有组织的出口,让员工有机会把他们的生产力掌握在自己手中.

生产力会受到一些与压力有关的因素的限制:
•感到不知所措或焦虑
•无法集中注意力
•压力的环境

按摩疗法、瑜伽、正念冥想和健身课程都能帮助你做到以上几点. 特别是按摩疗法已经被证明可以减少焦虑,甚至在疗程结束后促进放松. 当员工感到更少的压力和更专注的时候, 你会看到生产率从下往上的提高. 这种体育活动也可以团结团队成员, 提高他们的情绪, 帮助他们关注工作和周围人的积极方面. 毕竟,快乐的企业也意味着快乐的文化.

3.)更容易招聘 & 保留

公司按摩在组织层面也有特殊待遇. 在和潜在的新员工交谈时, 想象一下当招聘人员提到公司的按摩或健身项目时他们眼中的火花! 这是现代公司每天都在工作场所增加的一项重要设施, 改变企业文化游戏.
提供健康计划有助于将公司定位为一家投资于员工福祉和士气的公司. bg真人娱乐厅的客户也注意到,员工留存率也有所提高, 因为它有助于减轻压力,提高效率和整体的工作满意度.

它是什么?为什么它对你的公司有好处

没有人能否认这一事实:现在人们在办公室/工作场所花费的时间越来越多了, 工作时间过长,体力活动不足. 因为这个, 员工们总是承受着巨大的压力, 现在哪一个被认为是背痛的主要原因之一, 头痛, 眼疲劳, 高血压, 颈部疼痛, 腰痛, 溃疡, 甚至糖尿病. 在情感上, 工作压力与抑郁有关, 焦虑, 易怒, 愤怒, 注意力不集中. 从雇主的角度来看, 与工作相关的压力是恶劣工作环境的诱因, 缺乏专注/浓度, 人员的高流动率, 更多的病假最终会导致生产力低下和员工医疗成本的更多负担.  

将公司按摩引入工作场所是让你的员工/员工没有压力的一种方法, 工作时间轻松愉快. 定期参加公司按摩活动的员工可能会更有效率, 与他们的工作和同事表现出更高的参与度, 为工作做出积极的贡献. 这对雇员和雇主来说都是一个双赢的局面. 

附件:(可选)

•分频器
•按摩表
•按摩椅
•Matress